Top-Meldungen
Informieren Sie sich bei uns über aktuelle Entwicklungen im Personalwesen, spannende Hintergründe und Neuigkeiten aus der Szene.
Neue Jobbörse für langfristige Planung
Vor kurzem ging die neue Jobbörse Voice of Jobs online. Unternehmen können damit Stellenanzeigen „inaktiv“ veröffentlichen, bevor sie einen unmittelbaren Personalbedarf haben.
Frage nach Konfession als Indiz für eine Diskriminierung
Kirchliche Arbeitgeber dürfen im Einstellungsverfahren die Frage nach der Konfession des Bewerbers nur dann stellen, wenn die Religionszugehörigkeit für die betreffende Stelle tatsächlich relevant ist. Das zeigt ein Urteil des Arbeitsgerichts Karlsruhe, das einer konfessionslosen Bewerberin einen Entschädigungsanspruch zusprach.
Job-Zufriedenheit von IT-Profis durch Beratung erhöhen
IT-Profis zu rekrutieren, ist eine Herausforderung. Umso wichtiger ist es, gute Mitarbeiter zu halten. Über die Video-Coaching-Plattform Shifoo werden IT-Fachkräfte in Job & Karriere individuell und zeitnah beraten, was ihre Zufriedenheit im Job stärkt.
So stellen Sie die Performance im Homeoffice sicher
Die Hürden des Homeoffice sind überwunden – zumindest aus technischer Sicht. Virtuelle Führung stellt Chefs und Teams weiter vor Herausforderungen. Wie sich auf Distanz Aufgaben strukturieren und Mitarbeiter motivieren lassen, erfahren Sie hier.
Hohe Nachfrage im Bauhandwerk
Im Frühjahr hat die Corona-Pandemie das Handwerk schwer getroffen. Friseure mussten schließen, Messebauer verloren Aufträge und Metallbauer gingen in Kurzarbeit. Mittlerweile erholt sich die Situation am Jobmarkt. So ist die Zahl der Jobangebote im Handwerk im dritten Quartal wieder gestiegen.
Beste Arbeitgeber Deutschlands 2020
Wie bewerten aktuelle und ehemalige Mitarbeiter ihren Arbeitgeber? Die Job-Plattform Stepstone hat auf der Grundlage von Arbeitnehmerbewertungen die aktuellen Top Ten ermittelt.
Spendenplattform bezieht Mitarbeiter ein
Laut verschiedenen Studien befinden sich Unternehmen immer mehr unter Druck, sich sozial zu engagieren. Eine neue Plattform ist im Bereich Spenden aktiv und setzt dabei auf die Mitbestimmung der Mitarbeiter.
Was sich Büroangestellte wünschen
Jeder sechste Büromitarbeiter in Deutschland hätten gern einen kürzeren Arbeitsweg. Fast genauso viele wünschen sich Änderungen, was die Räumlichkeiten oder den persönlichen Arbeitsplatz betrifft.
Kündigung wegen absichtlicher Datenlöschung rechtens
Betriebliche Daten, die auf dem Netzwerkserver des Unternehmens gespeichert sind, gehören dem Arbeitgeber. Ein Mitarbeiter, der solche Daten eigenmächtig löscht, riskiert eine fristlose Kündigung. Das geht aus einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg hervor.
Unternehmenskultur aus Sicht der Mitarbeiter
Im Spiegel der Mitarbeiter schneidet die Kultur in den Branchen IT, Internet und Beratung im Vergleich zu den anderen auffallend positiv ab. Zudem zeigen sich in der Wahrnehmung der Mitarbeiter in Traditionsindustrien wie dem Maschinenbau deutliche Agilitätsdefizite.
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Report Kammern unterstützen KMU zum Thema Qualifizierung
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Auswertung Große Unterschiede beim Weihnachtsgeld
Aktuelle Ausgabe 11/2020
WIE CORONA NEW WORK BESCHLEUNIGT - UND ZUGLEICH HEMMT
- Blickpunkt: Gamifiziertes Recruiting beim Zoll
- Serie KI: Personaleinsatzplanung mit intelligenter Softwaren
- Special: Outsourcing
- Kommentar: Humor im Arbeitsalltag
Themen-Specials
Personalwirtschaft im Bild
Praxistransfer: Purpose
Arbeitgeber-Check: Digitales Recruiting
Round Table: E-Recruiting
Das lesen Sie in der aktuellen „Personalwirtschaft“
Ein Job nach seinem Geschmack
Christian Sekels ist seit August 2020 Head of HR für die DACH-Region bei dem Lebensmittelkonzern Kraft Heinz. Er sieht in HR zukünftig eine Schlüsselrolle und möchte eine neue Arbeitswelt bei seinem Arbeitgeber mitgestalten.
Die Dosis macht den Witz
Mehr Humor würde der HR-Profession guttun. Klug eingesetzt kann er die Arbeitgebermarke stärken und neue Talente anlocken.
Wissenswertes aus der HR-Welt
Event-Tipps, interessante Fakten, Buch- und Magazinempfehlungen, die neuesten Stellenangebote und mehr.
- Online-Recruiting
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Wir lösen Ihr Problem – in der HR-Werkstatt
Unsere HR-Werkstatt gibt Ihnen Hilfe zur Selbsthilfe. Ob Probleme beim Recruiting, in der Personalentwicklung oder bei der Ausbildung: wir schauen uns an, was die Ursachen sind und unterstützen bei der Lösung.
Aktuelle Events für Personaler
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Hamburg und online – Hybrid Konferenz: Rethink! HR Tech 2021
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Stuttgart: didacta - die Bildungsmesse
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Hamburg: Zukunft Personal Nord
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Karlsruhe: LEARNTEC | Europe's #1 in digital learning
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Praktische Arbeitshilfen für Personaler
Sie suchen kleine Helfer für die Personalarbeit? Wir bieten Ihnen kostenlose Musterformulierungen, Checklisten und Vorlagen an, zum Beispiel:
- Familienfreundliche Angebote in KMU einführen NEU!
- Fake-Mandate von Personalberatern erkennen (Checkliste)
- Wiedereingliederungsvertrag (Muster)
- Formulare für Absagen an Bewerber
- Aufhebungsvertrag (Muster)
BGM im Mittelstand
Die Neuauflage der Studie „BGM im Mittelstand“, welche die Personalwirtschaft nach 2015 nun zum zweiten Mal zusammen mit dem Fürstenberg Institut, der ias-Gruppe und der Techniker Krankenkasse durchgeführt hat, beschäftigt sich mit den Auswirkungen der digitalen Transformation auf das BGM von Unternehmen. Die Ergebnisse stehen hier als PDF zur Verfügung.
Die Personalwirtschaft
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